高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例

○高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例

平成11年3月11日

高広振組条例第5号

(趣旨)

第1条　この条例は、地方公務員法(昭和25年法律第261号。以下「法」という。)第24条第5項の規定に基づき、一般職に属する職員(法第22条の2第1項に規定する会計年度任用職員を除く。以下「職員」という。)の給与に関する事項を定めるものとする。

(平28高安消組条例10・令元高安消組条例4・一部改正)

(給料表)

第2条　給料表の種類は、次に掲げるとおりとし、各給料表の適用範囲は、それぞれ当該給料表に定めるところによる。

(1)　行政職給料表　(高崎市一般職の職員の給与に関する条例(昭和26年高崎市告示第127号。以下「高崎市給与条例」という。)別表第1に規定する行政職給料表の例による給料表)

(2)　消防職給料表　(別表第1)

2　職員の職務は、その複雑、困難及び責任の度に基づき、これを給料表に定める職務の級に分類するものとし、その分類の基準となるべき標準的な職務の内容は、行政職給料表における分類にあつては高崎市給与条例別表第4の規定の例によるものとし、消防職給料表における分類にあつては別表第2に定めるとおりとする。

(平28高安消組条例6・一部改正)

(地域手当)

第2条の2　第4条においてその例とする高崎市給与条例第11条の2第1項の地域手当については、その適用を受ける給料表の別に従い規則で定める地域に在勤する職員に支給するものとし、その月額は、給料、管理職手当及び扶養手当の月額の合計額に、100分の20を超えない範囲内でその適用を受ける給料表の別に従い規則で定める割合を乗じて得た額とする。

(平18高広振組条例12・追加、平27高安消組条例1・一部改正)

(期末手当及び勤勉手当)

第3条　次条においてその例とする高崎市給与条例第22条第2項の期末手当基礎額及び同条例第23条第2項の勤勉手当基礎額については、消防職給料表の適用を受ける職員でその職務の級が3級以上であるもののうち規則で定める職員にあつては、給料及び扶養手当の月額並びにこれらに対する地域手当の月額の合計額に、給料の月額及びこれに対する地域手当の月額の合計額に職制上の段階、職務の級等を考慮して規則で定める職員の区分に応じて100分の20を超えない範囲内で規則で定める割合を乗じて得た額を加算した額とする。

(平18高広振組条例12・一部改正)

(その他の事項)

第4条　この条例に定めるもののほか、職員の給料及び諸手当(特殊勤務手当を除く。)について必要な事項は、高崎市給与条例、高崎市職員の育児休業等に関する条例(平成4年高崎市条例第7号)及び高崎市職員退職手当に関する条例(昭和31年高崎市告示第40号)の規定の例による。

附則

(施行期日)

1　この条例は、平成11年4月1日(以下「施行日」という。)から施行する。

(令4高安消組条例2・一部改正)

(経過措置)

2　施行日の前日において、高崎市等広域消防組合一般職の職員の給与に関する条例の適用を受けていた職員の施行日における職務の級及び号給又は給料月額並びにこれらを受ける期間に通算されることとなる期間は、理事長が定める。

(令4高安消組条例2・一部改正)

(令和4年6月に支給する期末手当に関する特例措置)

3　令和4年6月に支給する期末手当についての第4条の規定の適用については、同条中「の規定」とあるのは、「並びに高崎市一般職の職員の給与に関する条例及び高崎市一般職の任期付職員の採用及び給与の特例に関する条例の一部を改正する条例(令和4年高崎市条例第24号)附則第2項の規定」とする。

(令4高安消組条例2・追加)

附則(平成11年12月23日高広振組条例第14号)

(施行期日等)

1　この条例は、公布の日から施行し、改正後の高崎市等広域市町村圏振興整備組合一般職の職員の給与に関する条例(以下「改正後の条例」という。)別表の規定は、平成11年4月1日から適用する。

(最高号給を超える給料月額の切替え等)

2　平成11年4月1日(以下「切替日」という。)の前日において職務の級における最高の号給を超える給料月額を受けていた職員の切替日における給料月額及びこれを受ける期間に通算されることとなる期間は、理事長が定める。

(切替期間における異動者の号給等)

3　切替日からこの条例の施行の日(以下「施行日」という。)の前日までの間において、改正前の高崎市等広域市町村圏振興整備組合一般職の職員の給与に関する条例(以下「改正前の条例」という。)の規定により、新たに給料表の適用を受けることとなつた職員及びその属する職務の級又はその受ける号給若しくは給料月額に異動のあつた職員のうち、理事長の定める職員の改正後の条例の規定による当該適用又は異動の日における号給又は給料月額及びこれらを受けることとなる期間は、理事長の定めるところによる。

(切替日前の異動者の号給等の調整)

4　切替日前に職務の級を異にして異動した職員及び理事長の定めるこれに準ずる職員の切替日における号給又は給料月額及びこれらを受けることとなる期間については、その者が切替日において職務の級を異にする異動等をしたものとした場合との権衡上必要と認められる限度において、理事長の定めるところにより、必要な調整を行うことができる。

(職員が受けていた号給等の基礎)

5　前3項の規定の適用については、職員が属していた職務の級及びその者が受けていた号給又は給料月額は、改正前の条例及びこれに基づく規程に従つて定められたものでなければならない。

(施行日から平成12年3月31日までの間における異動者の号給等の調整)

6　施行日から平成12年3月31日までの間において、新たに給料表の適用を受けることとなつた職員及びその属する職務の級又はその受ける号給若しくは給料月額に異動のあつた職員の当該適用又は異動の日における号給又は給料月額及びこれらを受けることとなる期間については、当該適用又は異動について、まず改正前の条例の規定が適用され、次いで当該適用又は異動の日から改正後の条例の規定が適用されるものとした場合との権衡上必要と認められる限度において、理事長の定めるところにより、必要な調整を行うことができる。

(給与の内払)

7　改正後の条例の規定を適用する場合においては、改正前の条例の規定に基づいて支給された給与は、改正後の条例の規定による給与の内払とみなす。

(その他の事項)

8　附則第2項から前項までに定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、高崎市一般職の職員の給与に関する条例及び高崎市立学校職員の給与等に関する条例の一部を改正する条例(平成11年高崎市条例第35号)の規定の例による。

附則(平成13年9月7日高広振組条例第5号)抄

(施行期日)

1　この条例は、平成14年4月1日から施行する。

附則(平成14年12月27日高広振組条例第9号)

(施行期日)

1　この条例は、平成15年1月1日から施行する。

(最高号給を超える給料月額の切替え等)

2　この条例の施行の日(以下「施行日」という。)の前日において職務の級における最高の号給を超える給料月額を受けていた職員の施行日における給料月額及びこれを受ける期間に通算されることとなる期間は、理事長が定める。

(施行日前の異動者の号給等の調整)

3　施行日前に職務の級を異にして異動した職員及び理事長の定めるこれに準ずる職員の施行日における号給又は給料月額及びこれらを受けることとなる期間については、その者が施行日において職務の級を異にする異動等をしたものとした場合との権衡上必要と認められる限度において、理事長の定めるところにより、必要な調整を行うことができる。

(職員が受けていた号給等の基礎)

4　前2項の規定の適用については、職員が属していた職務の級及びその者が受けていた号給又は給料月額は、改正前の高崎市等広域市町村圏振興整備組合一般職の職員の給与に関する条例及びこれに基づく規程に従つて定められたものでなければならない。

(その他の事項)

5　附則第2項から前項までに定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、高崎市一般職の職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(平成14年高崎市条例第47号)の例による。

附則(平成15年11月28日高広振組条例第1号)

(施行期日)

1　この条例は、平成15年12月1日から施行する。

(最高号給を超える給料月額の切替え等)

(施行日前の異動者の号給等の調整)

(職員が受けていた号給等の基礎)

(その他の事項)

5　附則第2項から前項までに定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、高崎市一般職の職員の給与に関する条例及び高崎市立学校職員の給与等に関する条例の一部を改正する条例(平成15年高崎市条例第40号)の規定の例による。

附則(平成17年11月30日高広振組条例第8号)

(施行期日)

1　この条例は、平成17年12月1日から施行する。

(最高号給を超える給料月額の切替え等)

(施行日前の異動者の号給等の調整)

(職員が受けていた号給等の基礎)

4　前2項の規定の適用については、職員が属していた職務の級及びその者が受けていた号給又は給料月額は、改正前の高崎市等広域市町村圏振興整備組合一般職の職員の給与に関する条例及びこれに基づく規程に従って定められたものでなければならない。

(その他の事項)

5　附則第2項から前項までに定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、高崎市一般職の職員の給与に関する条例及び高崎市立学校職員の給与等に関する条例の一部を改正する条例(平成17年高崎市条例第145号)の規定の例による。

附則(平成18年3月31日高広振組条例第12号)

(施行期日)

1　この条例は、平成18年4月1日から施行する。

(号給の切替え)

2　平成18年4月1日(以下「切替日」という。)の前日において改正前の高崎市等広域市町村圏振興整備組合一般職の職員の給与に関する条例(以下「改正前の給与条例」という。)別表の消防職給料表の適用を受けていた職員の切替日における号給(以下「新号給」という。)は、次項に規定する職員を除き、切替日の前日においてその者が属していた職務の級、同日においてその者が受けていた号給(以下「旧号給」という。)及びその者が旧号給を受けていた期間(理事長の定める職員にあつては、理事長の定める期間。以下「経過期間」という。)に応じて附則別表に定める号給とする。

(職務の級における最高の号給を超える給料月額等の切替え)

3　切替日の前日において改正前の給与条例別表の消防職給料表に定める職務の級における最高の号給を超える給料月額を受けていた職員の切替日における号給又は給料月額は、理事長が定める。

(切替日前の異動者の号給の調整)

4　切替日前に職務の級を異にして異動した職員及び理事長の定めるこれに準ずる職員の新号給については、その者が切替日において職務の級を異にする異動等をしたものとした場合との権衡上必要と認められる限度において、理事長の定めるところにより、必要な調整を行うことができる。

(職員が受けていた号給等の基礎)

5　前3項の規定の適用については、これらの規定に規定する職員が属していた職務の級及びその者が受けていた号給又は給料月額は、改正前の給与条例及びこれに基づく規程に従つて定められたものでなければならない。

(給料の切替えに伴う経過措置)

6　切替日の前日から引き続き同一の給料表の適用を受ける職員で、その者の受ける給料月額が同日において受けていた給料月額(高崎市等広域市町村圏振興整備組合一般職の職員の給与に関する条例及び高崎市等広域市町村圏振興整備組合一般職の職員の給与に関する条例の一部を改正する条例の一部を改正する条例(平成21年高崎市等広域市町村圏振興整備組合条例第2号。第1号において「平成21年改正条例」という。)の施行の日において次の各号に掲げる職員である者にあつては、当該給料月額に当該各号に定める割合を乗じて得た額とし、その額に1円未満の端数を生じたときはこれを切り捨てた額とする。)に達しないこととなるもの(管理者の定める職員を除く。)には、給料月額のほか、その差額に相当する額(高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例第4条の規定によりその例とする高崎市一般職の職員の給与に関する条例(昭和26年高崎市告示第127号)附則第12項の規定により給与が減じられて支給される職員にあつては、当該額に100分の98.5を乗じて得た額)を給料として支給する。

(1)　平成21年改正条例附則第2項第1号に規定する減額改定対象職員　100分の99.1

(2)　前号に掲げる職員以外の職員　100分の99.34

(平21高広振組条例2・平22高広振組条例6・平23高広振組条例1・平23高広振組条例2・一部改正)

7　切替日の前日から引き続き給料表の適用を受ける職員(前項の規定による給料の支給を受ける職員を除く。)について、同項の規定による給料を支給される職員との権衡上必要があると認められるときは、当該職員には、管理者の定めるところにより、同項の規定に準じて、給料を支給する。

(平23高広振組条例2・一部改正)

8　切替日以降に新たに給料表の適用を受けることとなつた職員について、任用の事情等を考慮して前2項の規定による給料を支給される職員との権衡上必要があると認められるときは、当該職員には、管理者の定めるところにより、前2項の規定に準じて、給料を支給する。

(平23高広振組条例2・一部改正)

(その他の事項)

9　附則第2項から前項までに定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、高崎市一般職の職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(平成18年高崎市条例第13号)の規定の例による。

附則別表

切替日の前日において改正前の給与条例別表の消防職給料表の適用を受けていた職員の号給の切替表

消防職給料表の適用を受ける職員の新号給


旧号給	旧級経過期間	1級	2級	3級	4級	5級	6級	7級	8級
1	3月未満				1	1	1	1	1
	3月以上6月未満				1	1	1	1	1
	6月以上9月未満				1	1	1	1	1
	9月以上12月未満				1	1	1	1	1
	12月以上				1	1	1	1	1
2	3月未満	1	1	1	1	1	1	1	1
	3月以上6月未満	2	2	2	1	1	1	1	1
	6月以上9月未満	3	3	3	1	1	1	1	1
	9月以上12月未満	4	4	4	1	1	1	1	1
	12月以上	5	5	5	1	1	1	1	1
3	3月未満	5	5	5	1	1	1	1	1
	3月以上6月未満	6	6	6	2	1	1	1	1
	6月以上9月未満	7	7	7	3	1	1	1	1
	9月以上12月未満	8	8	8	4	1	1	1	1
	12月以上	9	9	9	5	1	1	1	1
4	3月未満	9	9	9	5	1	1	1	1
	3月以上6月未満	10	10	10	6	2	1	1	1
	6月以上9月未満	11	11	11	7	3	1	1	1
	9月以上12月未満	12	12	12	8	4	1	1	1
	12月以上	13	13	13	9	5	1	1	1
5	3月未満	13	13	13	9	5	1	1	1
	3月以上6月未満	14	14	14	10	6	2	1	1
	6月以上9月未満	15	15	15	11	7	3	1	1
	9月以上12月未満	16	16	16	12	8	4	1	1
	12月以上	17	17	17	13	9	5	1	1
6	3月未満	17	17	17	13	9	5	1	1
	3月以上6月未満	18	18	18	14	10	6	2	1
	6月以上9月未満	19	19	19	15	11	7	3	1
	9月以上12月未満	20	20	20	16	12	8	4	1
	12月以上	21	21	21	17	13	9	5	1
7	3月未満	21	21	21	17	13	9	5	1
	3月以上6月未満	22	22	22	18	14	10	6	2
	6月以上9月未満	23	23	23	19	15	11	7	3
	9月以上12月未満	24	24	24	20	16	12	8	4
	12月以上	25	25	25	21	17	13	9	5
8	3月未満	25	25	25	21	17	13	9	5
	3月以上6月未満	26	26	26	22	18	14	10	6
	6月以上9月未満	27	27	27	23	19	15	11	7
	9月以上12月未満	28	28	28	24	20	16	12	8
	12月以上	29	29	29	25	21	17	13	9
9	3月未満	29	29	29	25	21	17	13	9
	3月以上6月未満	30	30	30	26	22	18	14	10
	6月以上9月未満	31	31	31	27	23	19	15	11
	9月以上12月未満	32	32	32	28	24	20	16	12
	12月以上	33	33	33	29	25	21	17	13
10	3月未満	33	33	33	29	25	21	17	13
	3月以上6月未満	34	34	34	30	26	22	18	14
	6月以上9月未満	35	35	35	31	27	23	19	15
	9月以上12月未満	36	36	36	32	28	24	20	16
	12月以上	37	37	37	33	29	25	21	17
11	3月未満	37	37	37	33	29	25	21	17
	3月以上6月未満	38	38	38	34	30	26	22	18
	6月以上9月未満	39	39	39	35	31	27	23	19
	9月以上12月未満	40	40	40	36	32	28	24	20
	12月以上	41	41	41	37	33	29	25	21
12	3月未満	41	41	41	37	33	29	25	21
	3月以上6月未満	42	42	42	38	34	30	26	22
	6月以上9月未満	43	43	43	39	35	31	27	23
	9月以上12月未満	44	44	44	40	36	32	28	24
	12月以上	45	45	45	41	37	33	29	25
13	3月未満	45	45	45	41	37	33	29	25
	3月以上6月未満	46	46	46	42	38	34	30	26
	6月以上9月未満	47	47	47	43	39	35	31	27
	9月以上12月未満	48	48	48	44	40	36	32	28
	12月以上	49	49	49	45	41	37	33	29
14	3月未満	49	49	49	45	41	37	33	29
	3月以上6月未満	50	50	50	46	42	38	34	30
	6月以上9月未満	51	51	51	47	43	39	35	31
	9月以上12月未満	52	52	52	48	44	40	36	32
	12月以上	53	53	53	49	45	41	37	33
15	3月未満	53	53	53	49	45	41	37	33
	3月以上6月未満	54	54	54	50	46	42	38	34
	6月以上9月未満	55	55	55	51	47	43	39	35
	9月以上12月未満	56	56	56	52	48	44	40	36
	12月以上	57	57	57	53	49	45	41	37
16	3月未満	57	57	57	53	49	45	41	37
	3月以上6月未満	58	58	58	54	50	46	42	38
	6月以上9月未満	59	59	59	55	51	47	43	39
	9月以上12月未満	60	60	60	56	52	48	44	40
	12月以上	61	61	61	57	53	49	45	41
17	3月未満	61	61	61	57	53	49	45	41
	3月以上6月未満	62	62	62	58	54	50	46	42
	6月以上9月未満	63	63	63	59	55	51	47	43
	9月以上12月未満	64	64	64	60	56	52	48	44
	12月以上	65	65	65	61	57	53	49	45
18	3月未満	65	65	65	61	57	53	49
	3月以上6月未満	66	66	66	62	58	54	50
	6月以上9月未満	67	67	67	63	59	55	51
	9月以上12月未満	68	68	68	64	60	56	52
	12月以上	69	69	69	65	61	57	53
19	3月未満	69	69	69	65	61	57	53
	3月以上6月未満	70	70	70	66	62	58	54
	6月以上9月未満	71	71	71	67	63	59	55
	9月以上12月未満	72	72	72	68	64	60	56
	12月以上	73	73	73	69	65	61	57
20	3月未満	73	73	73	69	65	61	57
	3月以上6月未満	74	74	74	70	66	62	58
	6月以上9月未満	75	75	75	71	67	63	59
	9月以上12月未満	76	76	76	72	68	64	60
	12月以上	77	77	77	73	69	65	61
21	3月未満	77	77	77	73	69	65
	3月以上6月未満	78	78	78	74	70	66
	6月以上9月未満	79	79	79	75	71	67
	9月以上12月未満	80	80	80	76	72	68
	12月以上	81	81	81	77	73	69
22	3月未満	81	81	81	77	73	69
	3月以上6月未満	82	82	82	78	74	70
	6月以上9月未満	83	83	83	79	75	71
	9月以上12月未満	84	84	84	80	76	72
	12月以上	85	85	85	81	77	73
23	3月未満	85	85	85	81	77	73
	3月以上6月未満	86	86	86	82	78	74
	6月以上9月未満	87	87	87	83	79	75
	9月以上12月未満	88	88	88	84	80	76
	12月以上	89	89	89	85	81	77
24	3月未満	89	89	89	85	81
	3月以上6月未満	90	90	90	86	82
	6月以上9月未満	91	91	91	87	83
	9月以上12月未満	92	92	92	88	84
	12月以上	93	93	93	89	85
25	3月未満	93	93	93	89
	3月以上6月未満	94	94	94	90
	6月以上9月未満	95	95	95	91
	9月以上12月未満	96	96	96	92
	12月以上	97	97	97	93
26	3月未満	97	97	97	93
	3月以上6月未満	98	98	98	94
	6月以上9月未満	99	99	99	95
	9月以上12月未満	100	100	100	96
	12月以上	101	101	101	97
27	3月未満	101	101	101	97
	3月以上6月未満	102	101	102	98
	6月以上9月未満	103	102	103	99
	9月以上12月未満	104	102	104	100
	12月以上	105	103	105	101
28	3月未満	105	103	105	101
	3月以上6月未満	106	103	106	102
	6月以上9月未満	107	104	107	103
	9月以上12月未満	108	104	108	104
	12月以上	109	105	109	105
29	3月未満	109	105	109	105
	3月以上6月未満	110	106	110	106
	6月以上9月未満	111	107	111	107
	9月以上12月未満	112	108	112	108
	12月以上	113	109	113	109
30	3月未満	113	109	113
	3月以上6月未満	114	110	114
	6月以上9月未満	115	111	115
	9月以上12月未満	116	112	116
	12月以上	117	113	117
31	3月未満	117	113	117
	3月以上6月未満	118	113	118
	6月以上9月未満	119	114	119
	9月以上12月未満	120	114	120
	12月以上	121	115	121
32	3月未満	121	115	121
	3月以上6月未満	122	115	122
	6月以上9月未満	123	116	123
	9月以上12月未満	124	116	124
	12月以上	125	117	125
33	3月未満	125	117	125
	3月以上6月未満	125	117	126
	6月以上9月未満	125	118	127
	9月以上12月未満	125	118	128
	12月以上	125	119	129
34	3月未満		119	129
	3月以上6月未満		119	129
	6月以上9月未満		120	130
	9月以上12月未満		120	130
	12月以上		121	131
35	3月未満		121	131
	3月以上6月未満		122	132
	6月以上9月未満		123	133
	9月以上12月未満		124	134
	12月以上		125	135
36	3月未満		125	135
	3月以上6月未満		126	135
	6月以上9月未満		127	136
	9月以上12月未満		128	136
	12月以上		129	137
37	3月未満			137
	3月以上6月未満			138
	6月以上9月未満			139
	9月以上12月未満			140
	12月以上			141

附則(平成19年12月27日高広振組条例第5号)

(施行期日等)

1　この条例は、公布の日から施行し、改正後の高崎市等広域市町村圏振興整備組合一般職の職員の給与に関する条例(以下「改正後の給与条例」という。)の規定は、平成19年4月1日から適用する。

(平成19年4月1日から施行日の前日までの間における異動者の号給)

2　平成19年4月1日からこの条例の施行の日(以下「施行日」という。)の前日までの間において、この条例による改正前の高崎市等広域市町村圏振興整備組合一般職の職員の給与に関する条例(以下「改正前の給与条例」という。)の規定により、新たに給料表の適用を受けることとなつた職員及びその属する職務の級又はその受ける号給に異動のあつた職員のうち、理事長が定める職員の、改正後の給与条例の規定による当該適用又は異動の日における号給は、理事長の定めるところによる。

(施行日から平成20年3月31日までの間における異動者の号給の調整)

3　施行日から平成20年3月31日までの間において、改正後の給与条例の規定により、新たに給料表の適用を受けることとなつた職員及びその属する職務の級又はその受ける号給に異動のあつた職員の当該適用又は異動の日における号給については、当該適用又は異動について、まず改正前の給与条例の規定が適用され、次いで当該適用又は異動の日から改正後の給与条例の規定が適用されるものとした場合との権衡上必要と認められる限度において、理事長の定めるところにより、必要な調整を行うことができる。

(給与の内払)

4　改正後の給与条例の規定を適用する場合においては、改正前の給与条例の規定に基づいて支給された給与は、改正後の給与条例の規定による給与の内払とみなす。

(その他の事項)

5　前3項に定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、高崎市一般職の職員の給与に関する条例及び高崎市立学校職員の給与等に関する条例の一部を改正する条例(平成19年高崎市条例第52号)の規定の例による。

附則(平成21年11月30日高広振組条例第2号)

(施行期日)

1　この条例は、平成21年12月1日から施行する。

(平成21年12月に支給する期末手当に関する特例措置)

2　平成21年12月に支給する期末手当の額は、改正後の第3条及び第4条の規定によりその例とする高崎市一般職の職員の給与に関する条例(昭和26年高崎市告示第127号)の規定にかかわらず、これらの規定により算定される期末手当の額(以下この項において「基準額」という。)から、次に掲げる額の合計額(以下この項において「調整額」という。)に相当する額を減じた額とする。この場合において、調整額が基準額以上となるときは、期末手当は、支給しない。

(1)　平成21年4月1日(同月2日から同年12月1日までの間に職員以外の者又は消防職給料表の適用を受ける職員で、その職務の級及び号給がそれぞれ次の表の職務の級欄及び号給欄に掲げるものであるものからこれらの職員以外の職員(以下この項において「減額改定対象職員」という。)となつた者(同年4月1日に減額改定対象職員であつた者で任用の事情を考慮して理事長の定めるものを除く。)にあつては、その減額改定対象職員となつた日(当該日が2以上あるときは、当該日のうち理事長の定める日))において減額改定対象職員が受けるべき給料、管理職手当、初任給調整手当、扶養手当、地域手当及び住居手当の月額の合計額に100分の0.24を乗じて得た額に、同年4月からこの条例の施行の日の属する月の前月までの月数(同年4月1日から施行日の前日までの期間において在職しなかつた期間、給料を支給されなかつた期間、減額改定対象職員以外の職員であつた期間その他の理事長の定める期間がある職員にあつては、当該月数から当該期間を考慮して理事長の定める月数を減じた月数)を乗じて得た額


職務の級	号給
1級	1号給から52号給まで
2級	1号給から44号給まで
3級	1号給から32号給まで
4級	1号給から16号給まで

(2)　平成21年6月1日において減額改定対象職員であつた者(任用の事情を考慮して理事長の定める者を除く。)に同月に支給された期末手当及び勤勉手当の合計額に100分の0.24を乗じて得た額

3　平成21年4月1日から同年12月1日までの間において新たに高崎市等広域市町村圏振興整備組合一般職の職員の給与に関する条例の適用を受ける職員となつた者(任用の事情を考慮して理事長が定める職員に限る。)に関する前項の規定の適用については、同項中「次に掲げる額」とあるのは、「次に掲げる額及び任用の事情を考慮して理事長が定める額」とする。

(その他の事項)

4　前2項に定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、高崎市一般職の職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(平成21年高崎市条例第58号)の規定の例による。

附則(平成22年11月30日高広振組条例第6号)

(施行期日)

1　この条例は、平成22年12月1日から施行する。

(平成22年12月に支給する期末手当に関する特例措置)

2　平成22年12月に支給する期末手当の額は、第1条の規定による改正後の高崎市等広域市町村圏振興整備組合一般職の職員の給与に関する条例(以下「改正後の条例」という。)第3条及び第4条の規定によりその例とする高崎市一般職の職員の給与に関する条例(昭和26年高崎市告示第127号。以下「市給与条例」という。)の規定にかかわらず、これらの規定により算定される期末手当の額(以下この項において「基準額」という。)から、次に掲げる額の合計額(以下この項において「調整額」という。)に相当する額を減じた額とする。この場合において、調整額が基準額以上となるときは、期末手当は、支給しない。

(1)　平成22年4月1日(同月2日から同年12月1日までの間に職員以外の者又は消防職給料表の適用を受ける職員で、その職務の級及び号給がそれぞれ次の表の職務の級欄及び号給欄に掲げるものであるもの(改正後の条例第4条の規定によりその例とする市給与条例附則第12項の規定が施行されていたとした場合においても同項の規定の適用を受けず、かつ、高崎市等広域市町村圏振興整備組合一般職の職員の給与に関する条例の一部を改正する条例附則第6項の規定の適用を受けない職員に限る。)からこれらの職員以外の職員(以下この項において「減額改定対象職員」という。)となつた者(同年4月1日に減額改定対象職員であつた者で任用の事情を考慮して理事長の定めるものを除く。)にあつては、その減額改定対象職員となつた日(当該日が2以上あるときは、当該日のうち理事長の定める日))において減額改定対象職員が受けるべき給料、管理職手当、初任給調整手当、扶養手当、地域手当及び住居手当の月額の合計額に100分の0.28を乗じて得た額に、同月からこの条例の施行の日(以下「施行日」という。)の属する月の前月までの月数(同年4月1日から施行日の前日までの期間において、在職しなかつた期間、給料を支給されなかつた期間、減額改定対象職員以外の職員であつた期間その他の理事長の定める期間がある職員にあつては、当該月数から当該期間を考慮して理事長の定める月数を減じた月数)を乗じて得た額


職務の級	号給
1級	1号給から92号給まで
2級	1号給から84号給まで
3級	1号給から72号給まで
4級	1号給から32号給まで
5級	1号給から24号給まで
6級	1号給から16号給まで
7級	1号給から4号給まで

(2)　平成22年6月1日において減額改定対象職員であつた者(任用の事情を考慮して理事長の定める者を除く。)に同月に支給された期末手当及び勤勉手当の合計額に100分の0.28を乗じて得た額

3　平成22年4月1日から同年12月1日までの間において新たに高崎市等広域市町村圏振興整備組合一般職の職員の給与に関する条例の適用を受ける職員となつた者(任用の事情を考慮して理事長が定める職員に限る。)に関する前項の規定の適用については、同項中「次に掲げる額」とあるのは、「次に掲げる額及び任用の事情を考慮して理事長が定める額」とする。

(その他の事項)

4　前2項に定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、高崎市一般職の職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(平成22年高崎市条例第49号)の規定の例による。

附則(平成23年11月30日高広振組条例第1号)

(施行期日)

1　この条例は、平成23年12月1日から施行する。

(平成23年12月に支給する期末手当に関する特例措置)

2　平成23年12月に支給する期末手当の額は、第1条の規定による改正後の高崎市等広域市町村圏振興整備組合一般職の職員の給与に関する条例(以下「改正後の条例」という。)第3条及び第4条の規定によりその例とする高崎市一般職の職員の給与に関する条例(昭和26年高崎市告示第127号。以下「市給与条例」という。)の規定にかかわらず、これらの規定により算定される期末手当の額(以下この項において「基準額」という。)から、次に掲げる額の合計額(以下この項において「調整額」という。)に相当する額を減じた額とする。この場合において、調整額が基準額以上となるときは、期末手当は、支給しない。

(1)　平成23年4月1日(同月2日から同年12月1日までの間に職員以外の者又は消防職給料表の適用を受ける職員で、その職務の級及び号給がそれぞれ次の表の職務の級欄及び号給欄に掲げるものであるもの(高崎市等広域市町村圏振興整備組合一般職の職員の給与に関する条例の一部を改正する条例附則第6項の規定の適用を受けない職員に限る。)からこれらの職員以外の職員(以下この項において「減額改定対象職員」という。)となつた者(同年4月1日に減額改定対象職員であつた者で任用の事情を考慮して理事長の定めるものを除く。)にあつては、その減額改定対象職員となつた日(当該日が2以上あるときは、当該日のうち理事長の定める日))において減額改定対象職員が受けるべき給料、管理職手当、初任給調整手当、扶養手当、地域手当及び住居手当の月額の合計額に100分の0.37を乗じて得た額に、同月からこの条例の施行の日(以下「施行日」という。)の属する月の前月までの月数(同年4月1日から施行日の前日までの期間において、在職しなかつた期間、給料を支給されなかつた期間、減額改定対象職員以外の職員であつた期間その他の理事長の定める期間がある職員にあつては、当該月数から当該期間を考慮して理事長の定める月数を減じた月数)を乗じて得た額


職務の級	号給
1級	1号給から104号給まで
2級	1号給から96号給まで
3級	1号給から84号給まで
4級	1号給から44号給まで
5級	1号給から36号給まで
6級	1号給から28号給まで
7級	1号給から16号給まで
8級	1号給から4号給まで

(2)　平成23年6月1日において減額改定対象職員であつた者(任用の事情を考慮して理事長の定める者を除く。)に同月に支給された期末手当及び勤勉手当の合計額に100分の0.37を乗じて得た額

3　平成23年4月1日から同年12月1日までの間において新たに高崎市等広域市町村圏振興整備組合一般職の職員の給与に関する条例の適用を受ける職員となつた者(任用の事情を考慮して理事長が定める職員に限る。)に関する前項の規定の適用については、同項中「次に掲げる額」とあるのは、「次に掲げる額及び任用の事情を考慮して理事長が定める額」とする。

(その他の事項)

4　前2項に定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、高崎市一般職の職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(平成23年高崎市条例第44号)の規定の例による。

附則(平成23年12月27日高広振組条例第2号)

この条例は、平成24年4月1日から施行する。

附則(平成26年12月24日高安消組条例第5号)

(施行期日等)

1　この条例は、公布の日から施行し、改正後の高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例(以下「改正後の給与条例」という。)の規定は、平成26年4月1日から適用する。

(異動者の号給の調整)

2　平成26年4月1日前に職務の級を異にして異動した職員及び管理者の定めるこれに準じる職員の同日における号給については、その者が同日において職務の級を異にする異動等をしたものとした場合との権衡上必要と認められる限度において、管理者の定めるところにより、必要な調整を行うことができる。

(給与の内払)

3　改正後の給与条例の規定を適用する場合においては、改正前の高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例の規定に基づいて支給された給与は、改正後の給与条例の規定による給与の内払とみなす。

(その他の事項)

4　前2項に定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、高崎市一般職の職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(平成26年高崎市条例第32号)の規定の例による。

附則(平成27年2月20日高安消組条例第1号)

(施行期日)

1　この条例は、平成27年4月1日から施行する。

(切替日前の異動者の号給)

2　平成27年4月1日(以下「切替日」という。)前に職務の級を異にして異動した職員及び管理者の定めるこれに準じる職員の切替日における号給については、その者が切替日において職務の級を異にする異動等をしたものとした場合との権衡上必要と認められる限度において、管理者の定めるところにより、必要な調整を行うことができる。

(給料の切替えに伴う経過措置)

3　切替日の前日から引き続き同一の給料表の適用を受ける職員で、その者の受ける給料月額が同日において受けていた給料月額に達しないこととなるもの(管理者の定める職員を除く。)には、平成30年3月31日までの間、給料月額のほか、その差額に相当する額(高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例第4条の規定によりその例とする高崎市一般職の職員の給与に関する条例(昭和26年高崎市告示第127号)附則第12項の規定により給与が減じられて支給される職員にあつては、当該額に100分の98.5を乗じて得た額)を給料として支給する。

4　切替日の前日から引き続き給料表の適用を受ける職員(前項に規定する職員を除く。)について、同項の規定による給料を支給される職員との権衡上必要があると認められるときは、当該職員には、規則の定めるところにより、同項の規定に準じて、給料を支給する。

5　切替日以降に新たに給料表の適用を受けることとなつた職員について、任用の事情等を考慮して前2項の規定による給料を支給される職員との権衡上必要があると認められるときは、当該職員には、規則の定めるところにより、前2項の規定に準じて、給料を支給する。

6　附則第3項から前項までの規定による給料を支給される職員に関する高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例第4条の規定によりその例とする高崎市一般職の職員の給与に関する条例第7条第1項の規定の適用については、同項中「給料月額」とあるのは、「給料月額と高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成27年高崎市・安中市消防組合条例第1号)附則第3項から第5項までの規定による給料の額との合計額」とする。

(規則への委任)

7　第2項から前項までに定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、規則で定める。

附則(平成28年2月12日高安消組条例第6号)

この条例は、平成28年4月1日から施行する。

附則(平成28年2月25日高安消組条例第8号)

(施行期日等)

1　この条例は、公布の日から施行し、改正後の高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例(以下「改正後の給与条例」という。)の規定は、平成27年4月1日から適用する。

(異動者の号給の調整)

2　平成27年4月1日前に職務の級を異にして異動した職員及び管理者の定めるこれに準じる職員の同日における号給については、その者が同日において職務の級を異にする異動等をしたものとした場合との権衡上必要と認められる限度において、管理者の定めるところにより、必要な調整を行うことができる。

(給与の内払)

(その他の事項)

4　前2項に定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、高崎市一般職の職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(平成28年高崎市条例第1号)の規定の例による。

(高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例の一部を改正する条例の一部改正)

5　高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成28年高崎市・安中市消防組合条例第6号)の一部を次のように改正する。

〔次のよう略〕

附則(平成28年12月20日高安消組条例第10号)

(施行期日等)

1　この条例は、公布の日から施行し、改正後の別表第1の規定は、平成28年4月1日から適用する。

(給与の内払)

2　改正後の高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例(以下「改正後の給与条例」という。)の規定を適用する場合においては、改正前の高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例の規定に基づいて支給された給与は、改正後の給与条例の規定による給与の内払とみなす。

(その他の事項)

3　前項に定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、高崎市一般職の職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(平成28年高崎市条例第42号)の規定の例による。

附則(平成29年2月16日高安消組条例第1号)

この条例は、平成29年4月1日から施行する。

附則(平成29年12月26日高安消組条例第4号)

(施行期日等)

1　この条例は、公布の日から施行し、改正後の別表第1の規定は、平成29年4月1日から適用する。

(給与の内払)

(その他の事項)

3　前項に定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、高崎市一般職の職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(平成29年高崎市条例第51号)の規定の例による。

附則(平成30年12月26日高安消組条例第2号)

(施行期日等)

1　この条例は、公布の日から施行し、改正後の別表第1の規定は、平成30年4月1日から適用する。

(給与の内払)

2　改正後の高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例(以下「改正後の給与条例」という。)の規定を適用する場合には、改正前の高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例の規定に基づいて支給された給与は、改正後の給与条例の規定による給与の内払とみなす。

(その他の事項)

3　前項に定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、高崎市一般職の職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(平成30年高崎市条例第74号)の規定の例による。

附則(令和元年12月24日高安消組条例第3号)

(施行期日等)

1　この条例は、公布の日から施行し、改正後の別表第1の規定は、平成31年4月1日から適用する。

(給与の内払)

(その他の事項)

3　前項に定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、高崎市一般職の職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(令和元年高崎市条例第29号)の規定の例による。

附則(令和元年12月24日高安消組条例第4号)

この条例は、令和2年4月1日から施行する。

附則(令和4年5月30日高安消組条例第2号)

この条例は、公布の日から施行する。

附則(令和4年12月28日高安消組条例第3号)

(施行期日等)

1　この条例は、公布の日から施行し、改正後の別表第1の規定は、令和4年4月1日から適用する。

(給与の内払)

(その他の事項)

3　前項に定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、高崎市一般職の職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(令和4年高崎市条例第42号)の規定の例による。

附則(令和4年12月28日高安消組条例第4号)抄

(施行期日)

1　この条例は、令和5年4月1日から施行する。

(高崎市一般職の職員の給与に関する条例の一部改正に伴う経過措置)

5　高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例第4条の規定によりその例とする高崎市一般職の職員の給与に関する条例附則第12条から第18条までの規定は、令和3年改正法附則第3条第5項又は第6項の規定により勤務している職員には適用しない。

(暫定再任用職員の給与に関する経過措置)

6　令和3年改正法附則第9条第2項に規定する暫定再任用職員の給与に関しては、高崎市職員の定年等に関する条例等の一部を改正する条例(令和4年高崎市条例第30号)附則第15条から第17条までの規定を準用する。この場合において、同条例附則第15条第1項中「高崎市一般職の職員の給与に関する条例(次項及び第6項において「給与条例」という。)第5条第1項」とあるのは「高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例(次項において「給与条例」という。)第2条第1項」と、同条第2項中「第5条第1項」とあるのは「第2条第1項」と、「高崎市一般職の職員の勤務時間、休暇等に関する条例」とあるのは「高崎市・安中市消防組合職員の勤務時間その他の勤務条件及び服務に関する条例の規定によりその例とする高崎市一般職の職員の勤務時間、休暇等に関する条例」と、同条第3項中「新給与条例」とあるのは「給与条例第4条の規定によりその例とする高崎市一般職の職員の給与に関する条例(以下「高崎市給与条例」という。)」と、同条第4項及び第5項中「新給与条例」とあるのは「高崎市給与条例」と、同条第6項中「給与条例第6条第2項、第3項、第5項及び第6項」とあるのは「高崎市給与条例第6条第2項から第10項まで」と、「並びに第24条並びに新給与条例第6条第4項及び第7項から第10項まで」とあるのは「及び第24条」と、附則第17条中「第8条の規定による改正後の高崎市職員退職手当に関する条例」とあるのは「高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例第4条の規定によりその例とする高崎市職員退職手当に関する条例」と読み替えるものとする。

附則(令和5年12月25日高安消組条例第6号)

(施行期日等)

1　この条例は、公布の日から施行し、改正後の別表第1の規定は、令和5年4月1日から適用する。

(給与の内払)

(その他の事項)

3　前項に定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、高崎市一般職の職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(令和5年高崎市条例第31号)の規定の例による。

附則(令和6年12月23日高安消組条例第2号)抄

(施行期日等)

1　この条例は、公布の日から施行する。

2　第1条の規定による改正後の高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例別表第1の規定は、令和6年4月1日から適用する。

(給与の内払)

3　第1条の規定による改正後の高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例の規定を適用する場合には、改正前の高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例の規定に基づいて支給された給与は、改正後の高崎市・安中市消防組合一般職の職員の給与に関する条例の規定による給与の内払とみなす。

(その他の事項)

6　附則第3項から前項までに定めるもののほか、この条例の施行に関し必要な事項は、高崎市一般職の職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(令和6年高崎市条例第63号)の規定の例による。

別表第1(第2条関係)

(令6高安消組条例2・全改)

消防職給料表


職員の区分		職務の級	1級	2級	3級	4級	5級	6級	7級	8級	9級
職員の区分	号給		給料月額	給料月額	給料月額	給料月額	給料月額	給料月額	給料月額	給料月額	給料月額
定年前再任用短時間勤務職員以外の職員			円	円	円	円	円	円	円	円	円
	1		211,600	232,600	255,500	287,300	309,800	335,000	373,400	415,600	465,500
	2		214,000	234,800	257,500	288,900	311,500	336,900	376,000	418,000	468,600
	3		216,400	237,000	259,700	290,400	313,200	338,700	378,300	420,500	471,600
	4		218,800	239,200	261,900	291,900	314,700	340,500	380,500	422,900	474,600
	5		221,200	241,400	264,000	293,400	316,100	342,200	382,400	424,800	477,600
	6		223,600	243,400	265,300	294,900	317,400	343,900	384,700	426,900	480,600
	7		226,000	245,400	266,600	296,300	318,700	345,500	386,800	429,000	483,600
	8		228,200	247,200	267,900	297,600	320,000	347,200	388,800	431,200	486,700
	9		230,400	249,000	269,200	298,800	321,300	348,800	390,800	433,100	489,400
	10		232,500	250,700	270,500	300,300	323,100	350,500	393,100	435,200	492,500
	11		234,600	252,400	271,800	301,800	324,900	352,100	395,300	437,300	495,500
	12		236,600	253,800	273,100	303,200	326,600	353,700	397,500	439,200	498,600
	13		238,600	255,200	274,400	304,600	328,300	355,200	399,700	440,900	501,300
	14		240,600	257,000	275,600	305,700	330,000	356,900	402,000	442,700	503,600
	15		242,600	258,400	276,700	306,700	331,700	358,500	404,200	444,600	505,900
	16		244,200	259,900	278,200	307,900	333,400	360,100	406,500	446,500	508,200
	17		245,800	261,400	279,500	309,100	335,000	361,700	408,300	448,300	510,200
	18		247,300	262,600	280,800	310,700	336,700	363,500	410,200	450,100	511,600
	19		248,800	263,800	282,100	312,300	338,400	365,000	412,100	451,900	513,100
	20		250,300	264,900	283,300	313,900	340,000	366,600	413,900	453,600	514,500
	21		251,800	266,200	284,500	315,400	341,500	368,000	415,700	455,400	515,700
	22		253,400	267,400	285,100	317,000	343,100	369,600	417,500	456,900	517,100
	23		254,900	268,700	285,700	318,600	344,700	371,200	419,300	458,300	518,600
	24		256,400	270,000	286,300	320,200	346,200	372,700	421,100	459,800	520,100
	25		257,900	271,400	286,800	321,700	347,600	374,600	422,700	461,200	521,200
	26		259,100	272,800	287,400	323,400	349,300	376,500	424,200	462,500	522,300
	27		260,300	274,100	288,000	325,000	350,900	378,400	425,700	463,800	523,500
	28		261,500	275,400	288,500	326,600	352,500	380,200	427,200	465,000	524,700
	29		262,700	276,400	289,000	328,000	353,700	381,700	428,700	466,000	525,700
	30		264,000	277,700	289,600	329,700	355,200	383,500	430,000	466,700	526,600
	31		265,300	279,000	290,100	331,400	356,700	385,200	431,300	467,400	527,500
	32		266,600	280,200	290,600	333,000	358,200	386,800	432,500	468,100	528,400
	33		267,900	281,400	291,100	334,200	359,900	388,500	433,700	468,800	529,200
	34		269,400	282,000	291,700	336,100	361,700	389,900	435,000	469,500	530,100
	35		270,700	282,600	292,200	337,800	363,400	391,300	436,300	470,100	530,800
	36		272,100	283,200	292,700	339,400	365,100	392,700	437,500	470,700	531,300
	37		273,100	283,700	293,200	340,900	366,500	394,100	438,700	471,200	532,000
	38		274,400	284,300	293,800	342,500	367,800	395,300	439,500	471,800	532,600
	39		275,700	284,900	294,400	344,100	369,000	396,500	440,300	472,400	533,400
	40		276,900	285,500	295,000	345,700	370,400	397,500	441,100	473,000	534,000
	41		278,100	286,000	295,700	347,400	371,500	398,600	441,700	473,500	534,500
	42		278,700	286,600	296,400	349,200	372,400	399,800	442,300	474,000
	43		279,300	287,200	297,100	351,000	373,400	400,900	442,900	474,400
	44		279,900	287,700	297,800	352,800	374,500	402,000	443,500	474,700
	45		280,300	288,200	298,400	354,300	375,300	402,700	444,200	475,000
	46		280,900	288,700	299,300	355,700	376,200	403,400	445,000
	47		281,400	289,200	300,100	357,100	377,100	404,100	445,400
	48		281,900	289,700	300,900	358,500	377,900	404,800	446,100
	49		282,400	290,300	301,700	360,000	378,700	405,400	446,600
	50		283,000	290,800	302,800	360,800	379,500	406,000	447,000
	51		283,500	291,400	303,900	361,800	380,300	406,500	447,400
	52		284,000	292,000	304,900	362,800	381,000	406,900	447,800
	53		284,500	292,600	305,900	363,700	381,700	407,300	448,200
	54		285,100	293,300	307,000	364,800	382,400	407,500	448,600
	55		285,600	294,000	308,000	365,700	383,100	407,800	449,000
	56		286,100	294,700	309,100	366,700	383,800	408,100	449,300
	57		286,600	295,300	310,100	367,600	384,300	408,400	449,600
	58		287,100	296,200	311,200	368,300	384,900	408,700	450,000
	59		287,600	297,000	312,300	369,000	385,500	409,000	450,300
	60		288,100	297,800	313,400	369,600	386,200	409,300	450,600
	61		288,600	298,600	314,400	370,000	386,600	409,500	450,900
	62		289,100	299,500	315,500	370,600	387,200	409,800
	63		289,600	300,400	316,600	371,300	387,800	410,100
64		290,100	301,300	317,700	372,000	388,300	410,400
65		290,600	302,100	318,700	372,300	388,700	410,600
66		291,100	303,000	319,800	373,000	389,300	410,900
67		291,600	303,800	320,900	373,700	389,900	411,200
68		292,100	304,600	322,000	374,300	390,400	411,500
69		292,600	305,500	323,000	374,600	390,800	411,700
70		293,100	306,400	324,200	375,100	391,300	412,000
71		293,600	307,300	325,400	375,700	391,800	412,300
72		294,100	308,200	326,600	376,300	392,400	412,500
73		294,600	309,000	327,300	376,600	392,700	412,700
74		295,200	309,900	328,600	377,200	393,100	413,000
75		295,800	310,800	329,900	377,900	393,500	413,300
76		296,300	311,600	331,200	378,500	393,900	413,500
77		296,800	312,300	332,500	378,900	394,200	413,700
78		297,400	313,200	333,900	379,400	394,500	414,000
79		298,000	314,100	335,300	380,000	394,800	414,300
80		298,600	315,100	336,700	380,500	395,000	414,500
81		299,200	316,000	338,000	381,000	395,200	414,700
82		299,900	317,100	339,600	381,600	395,500	415,000
83		300,600	318,100	341,100	382,100	395,800	415,300
84		301,200	319,100	342,600	382,400	396,000	415,500
85		301,800	320,000	344,000	382,800	396,200	415,700
86		302,500	321,000	345,500	383,300	396,500
87		303,200	322,000	347,000	383,700	396,800
88		303,900	323,000	348,400	384,100	397,000
89		304,600	324,000	349,700	384,500	397,200
90		305,400	325,300	350,900	385,000	397,500
91		306,200	326,500	352,100	385,400	397,800
92		306,900	327,700	353,400	385,800	398,000
93		307,400	328,900	354,700	386,100	398,200
94		308,300	330,200	356,200	386,500
95		309,200	331,400	357,700	386,900
96		310,000	332,600	359,100	387,300
97		310,800	333,800	360,400	387,700
98		311,800	335,100	361,600	388,100
99		312,700	336,300	362,700	388,500
100		313,600	337,500	363,900	388,900
101		314,500	338,900	365,000	389,300
102		315,500	339,800	366,100	389,700
103		316,500	340,800	367,200	390,100
104		317,400	341,900	368,300	390,500
105		318,200	343,000	369,500	390,900
106		318,800	344,100	370,000	391,300
107		319,400	345,100	370,600	391,700
108		320,000	346,100	371,200	392,100
109		320,500	347,300	371,800	392,500
110		321,000	348,300	372,300
111		321,400	349,300	372,700
112		321,900	350,200	373,200
113		322,700	351,100	373,600
114		323,400	352,000	374,000
115		324,100	353,000	374,500
116		324,700	354,000	375,000
117		325,300	355,000	375,400
118		326,000	355,400	375,900
119		326,700	356,000	376,500
120		327,500	356,600	377,000
121		328,100	356,900	377,200
122		328,400	357,300	377,700
123		328,900	357,700	378,200
124		329,400	358,100	378,600
125		329,700	358,500	379,100
126			358,900	379,600
127			359,300	380,100
128			359,700	380,600
129			360,100	380,900
130				381,400
131				381,900
132				382,400
133				382,700
134				383,200
135				383,600
136				384,000
137				384,300
138				384,800
139				385,300
140				385,800
141				386,100
定年前再任用短時間勤務職員			基準給料月額	基準給料月額	基準給料月額	基準給料月額	基準給料月額	基準給料月額	基準給料月額	基準給料月額	基準給料月額
			円	円	円	円	円	円	円	円	円
			246,200	258,000	262,200	279,700	294,900	320,600	362,700	396,200	448,000

備考　この表は、消防局及び消防署に勤務する消防正監、消防監、消防司令長、消防司令、消防司令補、消防士長、消防副士長及び消防士に適用する。

別表第2(第2条関係)

(平28高安消組条例6・追加、平28高安消組条例8・平29高安消組条例1・一部改正)

消防職給料表等級別基準職務表


職務の級	職務の内容
1級	消防士の職務
2級	(1)　相当の知識又は経験を有する消防士の職務 (2)　副主任の職務
3級	(1)　主任の職務 (2)　係長代理の職務
4級	(1)　相当の知識又は経験を有する係長代理の職務 (2)　主査の職務 (3)　係長の職務
5級	課長補佐及び署長補佐の職務
6級	(1)　相当の知識又は経験を有する課長補佐及び署長補佐の職務 (2)　副署長、指揮隊長及び分署長の職務 (3)　課長及び署長の職務
7級	(1)　相当の知識又は経験を有する課長及び署長の職務 (2)　消防局次長の職務
8級	(1)　相当の知識又は経験を有する消防局次長の職務 (2)　消防局長の職務
9級	相当の知識又は経験を有する消防局長の職務

◆	平成11年3月11日	高広振組条例第5号
◇	平成11年12月23日	高広振組条例第14号
◇	平成13年9月7日	高広振組条例第5号
◇	平成14年12月27日	高広振組条例第9号
◇	平成15年11月28日	高広振組条例第1号
◇	平成17年11月30日	高広振組条例第8号
◇	平成18年3月31日	高広振組条例第12号
◇	平成19年12月27日	高広振組条例第5号
◇	平成21年11月30日	高広振組条例第2号
◇	平成22年11月30日	高広振組条例第6号
◇	平成23年11月30日	高広振組条例第1号
◇	平成23年12月27日	高広振組条例第2号
◇	平成26年12月24日	高安消組条例第5号
◇	平成27年2月20日	高安消組条例第1号
◇	平成28年2月12日	高安消組条例第6号
◇	平成28年2月25日	高安消組条例第8号
◇	平成28年12月20日	高安消組条例第10号
◇	平成29年2月16日	高安消組条例第1号
◇	平成29年12月26日	高安消組条例第4号
◇	平成30年12月26日	高安消組条例第2号
◇	令和元年12月24日	高安消組条例第3号
◇	令和元年12月24日	高安消組条例第4号
◇	令和4年5月30日	高安消組条例第2号
◇	令和4年12月28日	高安消組条例第3号
◇	令和4年12月28日	高安消組条例第4号
◇	令和5年12月25日	高安消組条例第6号
◇	令和6年12月23日	高安消組条例第2号